2014.5.10 Dr.鄭
老師希望我們報告的首重實務案例 尤其是產銷協調
特別推薦目標這本書(Goal)
再強調一次
Dr.Goldratt 提出的TOC
(Theory of Constraints) 限制理論
阻礙企業或組織在短時間內得到更顯著整體效益的少數因素(人或事物)稱為限制(Constraints)
,而有效管理限制的方法與解決方案稱為限制理論。
TOC的基本假設
- 系統的績效取決於系統的限制
- 局部或部門最佳根本不是整體最佳的指標 每一局部的行動必須對整體績效貢獻
- 即使員工的行為不好,也不代表他們就是不好的人 我們要尊敬所有員工
每一項TOC解決方案必需遵循此三項假設
整體觀思維(Performance Measurement)
- Throughput(T):系統產生錢的速度
- Investment(I):投資在組織上的錢
- Operating Expenses(OE):組織產生T所需的錢
- 淨利(NP)=T-OE
- 投資報酬率(ROI)=NP/I
- 生產力=T/OE
管理邏輯限制的程序與方法(Thinking Process)
- 要改變甚麼? (What to Change?)
- 找到核心問題
- 要改變成什麼? (What to Change to?)
- 建構解決方案
- 如何做改變? (How to Cause the Change?)
- 建構執行計畫
思考//增員、銷售
管理=複雜+專業 -->績效
Management=Complexity+Specialization -->Performance
三命 性命/生命/使命 身、心、靈
系統 System=
feedback
input------>output
process / interface
process 非常重要 要講清楚
作業管理---->Service
|---->Product
Before & After
Process 調整後 如何縮短/提早
KPI-->量化
系統思考-->追根究底--?假因/真因(Key man/Boss) --->瓶頸
限制理論-->A(2mins)-->B(3)-->C(4)-->D(2)-->E(成果)
製程-->11mins 每隔4mins 才能有下一個
瓶頸在C(Max 4) 所以要調整的就是C 看可降低或分配到其他。
第五組報告--人生的作業管理 (老師提到一定要分族群)
第五組報告--人生的作業管理 (老師提到一定要分族群)
2014.3.8 Dr.鄭
今天上作業管理 都覺得好像在教我如何做保險!鄭教授 說:先評估您會遇到甚麼問題? (問題的型態有很多種) 再思考如何解決!?
問題可分為3階段:
1.解決過去的問題---落後者
2.處理現在的問題---忙碌者3.思考未來的問題---優秀者
如同一名船長
第一種是邊開邊閃暗礁 毫無章法的開船
第二種是遇到冰山時 如何處理船身轉舵與乘客安全疏散
第三種是掌握航道資訊 繪製完整航海圖 避開暗礁 成為航線圖的規格
好用吧!這次的學習真受用!!
因為今天是38婦女節 我也代表班上帥哥送一盒金莎巧克力給美麗的副班代
我有提到三麗女主角 美麗、能力、魅力
老師回饋我說領導者的三力
- 權力-組織
- 能力-自己(實力)
- 魅力-群眾
- VMI = Vendor Managed Inventory 供應商管理存貨
- 存貨=庫存占整體營收比例要很低
- 核心能力(A)/附屬功能(B)
- 往往很多行銷會變成B>A 這是非常錯誤的!
- 假設A是學校/教育 傳授知識,但搞教室的陳設太華麗B會失焦
- 而這就是要研究價值
- 過去談的是交換,如古代的以物易物(供需)
- 現在談的是炫耀、奢華
- 製造業談的是SOP
- 服務業談的是COP (care of person)/非常關鍵!!
- 教授推薦書--服務系統設計與作業管理(工業工程博士第一本談服務業)
- 目前學校廣設研發長(一級單位),用意在於思考私校現在策略與未來發展
- 生源-->廣招生
- 財源
- 國科會
- 校務方向
- 交期
- 95/5 (95%的訂單5天交貨)
- 98/3
- 99/1
- 100/0/1 其中0是零缺點
- QR (Quick Response)
- 會用好的工具也是策略的一部分
- Glocalisation 最徹底的是手機 map
- BPR
- 根本的
- 徹底的
- 流程的
- 戲劇的 (dramatic) 急轉直下
- Reengineering 再造--是談貢獻度 如都更 全部打掉再創新
- Improve 改善--原來的作微調 如拉皮
- 知識經濟
- 知識是大學、經濟是產業 如何學用合一
- 提高附加價值
- 舊經濟--道路
- 秩序、控制、機械
- 新經濟--網路
- 開放、自發、有機
- 成本
- Activity-based-costing 作業基礎成本
- 分批
- 分步
- 標準
- 預算
- 彈性
- 模組化
- 製成/交期/價格
- 本日最重要的章節
- No Innovation 就被隔離了!
- Apple /領導者
- LEGO 玩具/教具
- Microsoft 透過Interactive 讓系統更大
- 預測--趨勢
- 材質--人類的文明就是材質的演進史(ex.奈米)
- BPR
- 企業流程再造
- 價值鏈
- 供需
- 創新能力--想像的能力--未來需要
- 知識工作者--Knowledge is power
- 過去/哲學/行而上/空
- 現在/大未來/2000年
- 人類權利的移轉
- 暴力/財力
- 富在深山有遠親 窮在路邊無人問
-END-
3/1 作業管理
- MPS=符合客戶交貨的時間
- 時間/最適當的解決方案
- 機台/材料/人
- Operations Process /間斷/連續/批次
- MPS/APS(ex頂新)
- 排程--期末報告*老師重視的環節
- MRP
- ERP
- endprice
- Material
- Manufacture
- Bottem Land Machine
- 瓶頸機台/吃緊/24hrs
- 產量關鍵
- Wip/再製品
- 公司A、供應商B、供應商C、對外D
- Intra-net (內部) for 公司A
- Extra-net (SCM) for 供應商B、C (supply chanel)
- Inter-net for 對外D
- e化
- QR(quick response)
- M化(mobile)
- Lean/精實
- JIT/just in time
- 七大浪費
- 減少浪費/提高價值
- 自動化/smart/Auto no mation/
- 自動生產
- 自動檢驗
- 自動停機
- 自動修復
- Closeness/關聯性
- 部門與部門間的緊密的程度
- A.E.I.O.U.C.X.XX
- A/絕對/ex 進料/檢驗
- XX/海鮮與牛奶要分開
- 企業生命週期/長河出版社
- 不同的周期/要的人才不同
- 企業老化
- 官僚體系
- 失去創業精神
- 犯錯時/都辯解過去都這樣
- ex.Amonon/only sell books/anything
- 每年一個變化/三年大變化
- 恢復草創期
- 領導風格
- 做事方法
- EOQ
- Q與$
- Input
- A-B-C(瓶頸)/限制-D-E
- 考慮點/限制理論/TOC/目標/The Goal Book
- 工時分配
- TQM
- 全員參與
- 品質導向
- 持續改善
- 管理
- 過去的領導者/管理/企業
- 現代的領導者/管理/變革
- 過去/同業是你的競爭者
- 現在/網路世代/新經濟/電子商務/所有都是你的競爭者
- Logistics Managermant/運時/運籌
- 三流管理
- Material/物流
- Information/資訊流
- Cash/金流
- 台灣若在金流不方便/降低e-business
- 未來12生肖誰最紅?/鼠/Mouse
- Logistics/運籌帷幄
- 設計Logistics (德國)
- 製造Logistics (台灣)
- 採購、行銷Logistics
- 以上分工 Focus Martket
- Supply Chain Managerrnent (SCM)
- 平衡 Balance Score cards/構面
- 財務/股票是看長的/時間/長or短
- 顧客/WhatAPP/Apple/ 北美的數量/指標/領先or落後
- 內部流程/簡化
- 學習與成長
- 以上採營利的角度(而且是bottom to up)由向往上
- 財務/非財務
- 內部/外部
- 流程
- 把複雜操作的留在內部(80%)
- 80%-IT
- 15%-專業/Tax/會計
- 5%-專家/跨領域/可以解釋法令
- 把簡單易用的操作給user
- 招募跟您文化符合的人
- Input-output
- 需要time/瓶頸
- 產業、商品、服務 (特性)
- 流程
- 作業流程 process time
- 功能與作用
- 流程的關鍵在於時間
- 品質(KPI)
- 以上占60%
- 剩下的40%
- 引用理論(搭配)與實務的結合
- 三篇參考文獻(五年內的)
- 5/17.24.31 分三次兩組報告/每次30分鐘/3.8交題目/6.7老師總結.放Goal影片
- SCI/期刊
- Sciense
- Citian/引用
- Index
- SSCI / social
- TSSCI/ Taiwan
- MTS 存貨
- Make to Stock (MTS)
- Make to Order (MTO) MPS
- Assembly to Order (ATO) 組裝模組化
- 關鍵在於-預測
- 保險有哪些東西可以成為模組化
- 預測
- 模組
- Mass Customization 大量客製化
- 客製化/個人
- 越接近顧客/才會越簡單


